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Política de contratación municipal

Montilla Digital se hace eco en su Buzón del Lector de una queja remitida por un seguidor del periódico contra la política de contratación del Ayuntamiento de Montilla. Si desea participar en esta sección, puede hacer llegar un correo electrónico a montilladigital@gmail.com exponiendo su queja, comentario o sugerencia. Si lo desea, puede acompañarla también de alguna fotografía.

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Quiero denunciar la forma que tiene nuestro Ayuntamiento de dar trabajo –cuando lo da, por supuesto-. Si necesita dos o tres oficiales, llama a diez personas que envía la Oficina de Empleo y, entre ellas, supuestamente elige a esas tres o cuatro personas que necesite.

Luego les hace un contrato de tres o cuatro meses y las otras personas a las que han llamado se quedan con dos palmos de narices. Pienso que podían hacer contratos de un mes y que así todos tengan la oportunidad de, al menos, trabajar algo.

Por otro lado, da la casualidad de que casi siempre son los mismos los que entran por ese tiempo. Para eso que llamen a los que vayan a entrar y se dejen de pegos. Y, por supuesto, que repartan más el trabajo que hay.

Les voy a explicar lo que me han hecho a mí: me llamaron para un mes –nunca para más tiempo- y me obligaron a hacerme un reconocimiento médico que a los que entran por un mes o más tiempo no obligan a hacérselo.

Es lamentable lo que están haciendo: le dan trabajo al que menos falta le hace y seguro que están todos los días trabajando sin estar dados de alta. Y, encima, el Ayuntamiento los premia con un contrato de tres o cuatro meses.

Y luego dicen que el Ayuntamiento de Montilla coloca a parados de larga duración. Eso es mentira, pues yo sí que soy parado de larga duración y nunca hay trabajo.

JOSÉ GÓMEZ MADRID

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